间，我好像发疯了一眼的工作，好像是一台不知疲倦的机器，开启了疯狂的工作模式。
每天清晨，当第一缕阳光还未穿透写字楼的玻璃幕墙，我就已经坐在工位上梳理方案；深夜，整栋大楼只剩我们办公室的灯光还亮着，键盘敲击声与空调的嗡鸣交织成曲。
连吃饭时，我都和团队成员围在会议室，边扒拉着早已凉透的外卖，边激烈讨论方案细节。
江砚舟经常跑过来，他还动用了自己的人脉，为项目找来了顶尖的技术顾问。
这些专家们被他的开出的条件，和慢慢的诚意打动，即便日程满满，也抽出时间通过视频会议为我们答疑解惑。
然而，顾曼却很奇怪，经常会故意过来搞破坏。
她故意拖延和其他部门的协调工作，每次催问，她都会慢悠悠地说：“年轻人就该多锻炼锻炼，这么点小事就急得跳脚？”
在项目讨论会议时，她更是无中生有地提出各种无理反对意见。
当我们讨论 AI 模型的优化方向时，她突然拍桌而起：“这种方案简直是异想天开！
你们知道罗氏的实际需求吗？
别在这纸上谈兵浪费时间！”
说完还轻蔑地扫了我一眼，那眼神仿佛在看一个跳梁小丑。
不仅如此，她还私下煽动一些意志不坚定的员工消极怠工，在茶水间散播谣言：“跟着林知夏干有什么前途？
项目铁定黄，大家都等着失业吧！”
最过分的是，有一次我们辛苦做了一个星期的方案，在即将完成的时候，电脑突然弹出满屏乱码，紧接着自动关机。
我颤抖着重新启动，却只看到黑屏上闪烁的光标。
那一刻，眼前的世界仿佛都失去了色彩，只觉得天旋地转，险些晕倒。
江砚舟眼疾手快扶住我，他的声音带着难得的慌乱：“别着急，我们一定有办法恢复数据。”
很快，江砚舟请来了一个技术大拿，进行了一番的紧急加班抢修，最终虽然恢复了部分数据，但核心算法的关键部分却丢失了。
我站在落地窗前，看着窗外淅淅沥沥的雨。
我知道，这一定是顾曼的杰作，可她却在办公室里悠然自得跟着人聊电话，见我看过去，还挑衅地扬起了下巴。
一个月的时间如白驹过隙，很快就过去了一大半，而我们的方案却还有许多亟待完善
