1 裁员风波为了公司那个百万的大项目，我在地连轴转了好几个月，昨天刚刚通宵测试完，早上困得没接到老板电话，上午人事就通知我——我被开除了！
当时正和客户忙的不可开交，接到电话，我人懵了。
之前也曾听闻公司有裁员的消息，但毕竟在负责这么棘手的项目，怎么也不会裁到我身上吧。
万万没想到打脸来的如此快，当时想着是不是人事搞错了？
人事一口咬定说我不符合公司的用人要求，不遵守公司纪律，按照合同将我给开除了。
我急忙从外地赶回来，找到人事李经理，冲到人事部，人事李经理头也不抬的涂着指甲油，面无表情。
“张工，公司发现你出差期间，不遵守公司规定，擅自离岗，公司现将你开除。”
擅自离岗？
不就没接老板电话吗，至于这么上纲上线嘛。
“李经理，谁说的擅自离岗，你们可以向客户那边了解啊，你了解事情经过吗？”
我敢肯定李经理没有向客户了解，在客户那边我都属于是劳动模范了。
“张工，公司有公司的信息渠道，至于客户那边我们管不了，也不会管!”李经理说的斩钉截铁。
“没让你去管客户，我当你面给客户打电话，解释清楚不就行了。”
说着我就掏出电话，李经理看我掏出电话，有点不耐烦了:“张工，开除你是公司决定研究决定的，你和我解释没用。”
当下我就明白了，言外之意就是她也是听令做事，我点点头。
研究决定？
这公司不就是老板的一言堂嘛！
我敲开老板办公室的门，老板正在优哉地刷着短视频，看我进来忙装作很忙：“老板，我当时没看到你给我电话，当时正忙着测试上线呢，怎么就突然给我开除了？”
老板冷笑“呦！
你个大忙人还来公司啊，你再不来，我都忘了公司还有你这么一号人呢……”我态度诚恳，“抱歉啊老板，我这也是以公司的项目为重，那边的客户你也知道的，要求高。”
那边的客户是个懂技术的，做事向来精益求精。
我话说完，老板更生气了，“开除你是经过公司高层慎重考虑的，我们公司是有规章制度的，你一个人在外出差，谁知道你有没有对公司的项目上心，你敢说你一直在项目上干活？
不要
