意思地笑了笑，又重新投入到训练中。
可最终，苏然还是因为未能完成任务，不得不接受额外的训练。
除了对线训练，团战模拟也是每日训练的重中之重。
陈风教练精心设计了各种复杂的团战场景，每一个场景都模拟了实际比赛中可能遇到的困难和挑战。
这次，他还引入了一支实力强劲的 AI 模拟战队，其战术多变、操作犀利，给队员们带来了极大的压力。
在一次团战模拟中，赵阳作为打野，本应在团战开启时，先手切入敌方后排，打乱敌方阵型。
然而，由于紧张，他的手微微颤抖，操作出现了失误，导致切入时机过晚，不仅未能成功击杀敌方关键英雄，反而被敌方集火秒掉。
团队瞬间陷入混乱，团战以失败告终。
而这次失败，意味着他们要面对接下来 3 小时的战术复盘和针对性训练。
训练结束后，队员们围坐在一起复盘。
赵阳满脸自责，头深深地低着，几乎要埋进膝盖里，声音带着一丝哽咽说道：“对不起，这次是我的失误，我没把握好时机，害大家输了。”
赵阳的眼神中充满了愧疚和失落，他觉得自己辜负了队友们的信任。
夏翕清拍了拍他的肩膀，安慰道：“阳哥，别自责，失误难免的，咱们多练几次就好了。
而且团战是五个人的事，大家都有责任。”
夏翕清的脸上带着真诚的笑容，试图让赵阳心情好受一些。
周自珩也点头表示赞同：“对，赵阳，我们知道你压力大，但别灰心，我们一起分析问题，下次肯定能做好。”
在大家的鼓励下，赵阳渐渐抬起头，眼中重新燃起斗志：“好，兄弟们，咱们再来！”
赵阳的眼神变得坚定而有力，仿佛在向自己和队友们承诺，下次一定不会再犯同样的错误。
为了强化战术执行力，陈风教练还引入了严格的奖惩机制。
如果队员们能够完美执行战术，赢得模拟比赛，就能获得额外的休息时间或者小奖品；反之，则需要加练，甚至减少当天的娱乐时间。
这一机制，犹如一把高悬的利剑，时刻激励着队员们全力以赴。
每当队员们在训练中感到疲惫，想要放弃的时候，一想到这个奖惩机制，便又咬紧牙关，坚持了下来。
他们深知，只有通
